Inscripció El termini per inscriure’s a la jornada finalitza el dia 14 de maig de 2017. Ho podeu fer mitjançant formulari d’inscripció. Si trobeu dificultats per fer la sol·licitud d’inscripció en línia, podeu contactar amb Formació General i Directiva enviant un missatge a
[email protected] Les places són limitades. Rebreu una resposta a la vostra sol·licitud per correu electrònic uns dies abans de l’activitat. L’activitat dóna dret a certificat d’assistència.
III Jornada Tractament de dades
CEJFE/EDO (UAB)
La base de dades del CEJFE és d’ús estrictament intern. Les vostres dades personals no es comunicaran a tercers, només es faran servir per enviar-vos les notificacions relatives a les activitats del CEJFE. Codi
Experiències d’aprenentatge en acció
CEJFE: 91/2/6/2017 Dia i hora Dijous, 18 de maig de 2017 de 8.45 a 14.30 h
Organitzen
Lloc Centre d’Estudis Jurídics i Formació Especialitzada Carrer Ausiàs Marc, 40 08010 Barcelona http://cejfe.gencat.cat/
Barcelona 18 de maig de 2017
Presentació
Programa
Després del consens existent entre els responsables de formació i de recursos humans que la formació tradicional ha de transformar-se per oferir noves respostes a les necessitats de l'organització, es van obrint diferents possibilitats i perspectives aplicades.
8.45-9 h Acreditació
Per debatre i reflexionar tant sobre experiències aparegudes recentment en organitzacions de gran prestigi, com sobre relats inspiradors en els nous escenaris de treball/aprenentatge, el grup EDO i el CEJFE organitzen aquesta III Jornada. Sota el títol Aprenentatge en acció es programen dues taules rodones i dos tallers participatius. El seu objectiu final serà mostrar el millor itinerari a seguir per fer més ràpida la transició de les pràctiques tradicionals a les noves. Ingredients com l'aprenentatge social i situat, les xarxes socials corporatives, el model 70 20 10, la participació efectiva dels professionals i la seva implicació en pràctiques innovadores, etc., seran l'eix sobre el qual girarà la programació de la jornada. Destinataris Professionals del Departament de Justícia i d’altres persones interessades
9-9.15 h Presentació Gabriel Capilla Vidal Director del Centre d’Estudis Jurídics i Formació Especialitzada 9.15-11 h Taula Rodona Experiències aplicades en aprenentatge social i organitzatiu Inés Rodríguez Rodero Senior HR Manager en Microsoft Ramón García Espeleta Responsable de Virtaula de La Caixa Javier Miranda Gil Gerent de l’àrea d’evolució models d’aprenentatge i processos de de Telefónica Coordina i modera Virginio GallardoYebra Director de Humannova 11-11.30 h Pausa 11.30-12.30 h Debats Bones pràctiques en creació i gestió del coneixement Modera Joaquín Gairín Sallán Director del Grup EDO-UAB Aprenentatge informal a les organitzacions Modera
David Rodríguez-Gómez Membre del Grup EDO- UAB
12.30-14.15 h Taula Rodona Aprenentatge en l’acció El model 70:20:10. Experiències Internacionals Graciela M. Falivene Professora Universitària i investigadora en formació de la Asociación Argentina de Estudios en Administración Pública Xarxes Socials Corporatives a l’Administració Pública Amalia Lopez Acera Responsable de comunicació i xarxes socials del Servei Valencià de Empleo (SERVEF) La participació en la era de la postparticipació Luis Angel Fernández Hermana Periodista, consultor en TICS i gestió del coneixement en xarxa en las organitzacions i editor de ColadePez Coordina i modera Jordi Lopez Camps Expert en formació i escriptor 14.15-14.30 h Cloenda Joaquín Gairín Sallán Director del grup EDO de la facultat de Ciències de l’Educació de la UAB
