PELAN TINDAKAN POLITEKNIK KOTA BHARU 2010

PELAN TINDAKAN POLITEKNIK KOTA BHARU 2010 KRA : 1 KEY RESULT AREA

AKSES KEPADA PENDIDIKAN TINGGI YANG BERKUALITI 1. Pelajar mendapat maklumat kemasukan Politeknik dengan mudah dan meluas.

OUTCOMES

2. Menambahbaik kualiti pengajaran dan pembelajaran. 3. Meningkatkan persepsi positif terhadap Politeknik

PROGRAM STRATEGIK: 1. MEMPERLUASKAN AKSES PENGAJIAN DI INSTITUSI KEPADA SEMUA GOLONGAN.

BIL

1

PROGRAM/ AKTIVITI PELAJAR

Akses melalui program  Career fest  Outreach  Roadshow  On line system

CADANGAN PELAKSANAAN 2010 BILANGAN

TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

2 2 2 2

Jan - Dis

JHHP/ Unit Pengurusan Psikologi dan Kerjaya

1

PROGRAM STRATEGIK: 2. MENGADAKAN PROGRAM MOBILITY PELAJAR DAN EXCHANGE. PROGRAM/ AKTIVITI PELAJAR

BIL


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Program mobility pelajar ke Industri/GLC/Agensi

1

April - Okt

Jabatan Akademik

2

Pembelajaran secara hand on di Industri

2

April - Okt

Jabatan Akademik

3

Program pertukaran pelajar dengan Institusi lain

1

April - Okt

Jabatan Akademik

PROGRAM STRATEGIK: 1. MENINGKATKAN AMALAN INTEGRITI DAN AKAUNTABILITI DALAM KALANGAN STAF PROGRAM/ AKTIVITI STAF

BIL


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

Peningkatan amalan integriti dan akauntabiliti melalui 1



kursus integriti dan akauntabiliti

1

Jan - Dis

ULPL/ Jabatan Akademik



kursus induksi pensyarah baru

1

Jan - Dis




seminar kerohanian

1

Jan - Dis

ULPL/ Jabatan Akademik 2

PROGRAM STRATEGIK: 2. MENYEDIAKAN TENAGA PENGAJAR YANG BERKOMPETENSI DAN BERKELAYAKAN PROGRAM/ AKTIVITI STAF

BIL


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

Program peningkatan kelayakan akademik dan profesional 1



PhD

1%

Jan - Dis

ULPL



Sarjana

10 %

Jan - Dis

ULPL



Ijazah dan Diploma

11 %

Jan - Dis

ULPL



Keahlian dari badan profesional

1%

Jan - Dis

ULPL

PROGRAM STRATEGIK: 3. MEMPERKASAKAN KESEPAKATAN STRATEGIK MELALUI PROGRAM ‘ EXCHANGE ’

BIL

1

PROGRAM/ AKTIVITI STAF Program ’exchange’ pensyarah dengan institusi lain


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

3

Jan - Dis


3

PROGRAM STRATEGIK: 4. MENGUKUHKAN KOLABORASI DENGAN INDUSTRI, AGENSI DAN INSTITUSI DALAM DAN LUAR NEGARA PROGRAM/ AKTIVITI STAF

BIL


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

Program Industry Academia melalui 1



Seminar oleh industri

2

April - Okt

Jabatan Akademik



Peningkatan multi task skills

2

April - Okt

Jabatan Akademik

Program kolaborasi dengan industri/agensi melalui 2



Learn, unlearn, relearn

1

April - Okt

Jabatan Akademik



Professiolnally Certified programme

1

April - Okt

Jabatan Akademik



Mengadakan program penandarasan kearah industri driven program di GLC

2

April - Okt

Jabatan Akademik

PROGRAM STRATEGIK: 2. MEWUJUDKAN PROGRAM BERKEMBAR DENGAN INSTITUSI TEMPATAN PROGRAM/ AKTIVITI PROGRAM

BIL


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

Program berkembar dengan institusi 1



Akademi Binaan Malaysia

1

April - Okt

Jabatan Akademik



PERDA-TECH

1

April - Okt

Jabatan Akademik 4

PROGRAM STRATEGIK: 4. MENDAPATKAN AKREDITASI MQA

BIL

1

PROGRAM/ AKTIVITI PROGRAM

Menyediakan dokumen MQA semua program untuk akreditasi


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

Semua program

Jan - Dis

Ketua Jabatan/ Ketua Program

PROGRAM STRATEGIK: 5. MEMPEROLEH AKREDITASI KEMAHIRAN DARIPADA AGENSI YANG BERKAITAN.

BIL

1

PROGRAM/ AKTIVITI PROGRAM

Mendapatkan sijil akreditasi daripada Akademi Binaan Malaysia


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

April - Okt

Jabatan Akademik

5

PROGRAM STRATEGIK: 1. MENAMBAHBAIK KEMUDAHAN BILIK KULIAH, MAKMAL, DAN BENGKEL PROGRAM/ AKTIVITI STRUKTUR TADBIR URUS

BIL

1

Menyediakan kemudahan ICT di bilik kuliah, makmal dan bengkel


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

10 %

Jan - Dis

Jabatan Akademik

PROGRAM STRATEGIK: 2. MELAHIRKAN KADER YANG BERKEPIMPINAN TRANFORMASIONAL PROGRAM/ AKTIVITI STRUKTUR TADBIR URUS

BIL


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

Melahirkan kader yang berkepimpinan tranformasional dengan program 1



pengurusan kepimpinan

1

Jan - Dis

ULPL



coaching and mentoring

6

Jan - Dis

ULPL

6

PROGRAM STRATEGIK: 3. MELAKSANAKAN SISTEM PENGURUSAN KUALITI ( SPK )

BIL

1

CADANGAN PELAKSANAAN 2010

PROGRAM/ AKTIVITI STRUKTUR TADBIR URUS Melaksanakan Sistem Pengurusan Kualiti ( SPK ) berasaskan kepada  Piawaian MS ISO 9001:2008 ( mengikut versi semasa )

BILANGAN

TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Jan - Dis

Unit Kualiti



5S

1

Jan - Dis

Unit Kualiti



OSHA

1

Jan - Dis

Jabatan Akademik



Pengurusan Aset

1

Jan - Dis

Jabatan Akademik/ Unit Aset

PROGRAM STRATEGIK: 4. MENJADI PUSAT RUJUKAN SERANTAU PROGRAM/ AKTIVITI STRUKTUR TADBIR URUS

BIL


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

Menjadi pusat rujukan serantau dengan 1



menubuhkan Corporate

1

Jan - Dis

Timbalan Pengarah



menubuhkan Industrial Services

1

Jan - Dis

Timbalan Pengarah



menubuhkan Employment Centre (CISEC).

1

Jan - Dis

Timbalan Pengarah

7

PROGRAM STRATEGIK: 1. MENGURANGKAN JURANG PENGETAHUAN DAN TEKNOLOGI (KNOWLEDGE AND TECHNOLOGY GAP) DI ANTARA AHLI AKADEMIK DAN AHLI PROFESIONAL DI INDUSTRI PROGRAM/ AKTIVITI INDUSTRI

BIL

Mengurangkan jurang pengetahuan dan teknologi (knowledge and technology gap) di antara ahli akademik dan ahli profesional di industri  Pensyarah mengikuti Sangkutan Industri setahun. 1


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

10

Jan - Dis

ULPL



Panel Penilai dari luar.

1

Jan - Dis

Jabatan Akademik



Lembaga Penasihat

1

Jan - Dis

Pengarah/0.Timbalan Pengarah



Kursus Secara Sambilan.

4

Jan - Dis

ULPL



Kursus Terlanggan/ Pendek.

3

Jan - Dis

ULPL

8

KRA : 2 KEY RESULT AREA

MENGANGKASAKAN PENYELIDIKAN DAN INOVASI 1. Memperkasa aktiviti penyelidikan dan inovasi.

OUTCOMES

2. Meningkatkan kerjasama dengan agensi penyelidikan dan industri. 3. Menjalankan penyelidikan dan menghasilkan inovasi yang bernilai komersil.

PROGRAM STRATEGIK: 1. MEMPERTEGUH PENYELIDIKAN DAN INOVASI

BIL

PROGRAM/ AKTIVITI STAF/PELAJAR


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

2 2 2 2

Jan - Dis

Unit Penyelidikan dan Inovasi

1

Menganjur dan menyertai kursus dan bengkel berkaitan dengan:  penyelidikan,  penulisan,  penerbitan,  pengurusan harta intelek.

2

Mendapatkan dana penyelidikan.

3

Jan - Dis


3

Mengadakan networking dan kolaborasi dengan industri

2

Jan - Dis


9

PROGRAM STRATEGIK: 1. MEMPERTEGUH PENYELIDIKAN DAN INOVASI

BIL

PROGRAM/ AKTIVITI STAF/PELAJAR

4

Meningkatkan penyertaan dalam:  seminar,  persidangan dan  kolokium.

5

Menganjur/ menyertai pertandingan inovasi bahan pengajaran dan pembelajaran.


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

100 org

Jan - Dis

Unit Penyelidikan & Inovasi/ Jabatan Akademik

2

April & Disember


PROGRAM STRATEGIK: 1. MEMBANGUNKAN UNIT PENYELIDIKAN DAN INOVASI

BIL

1

PROGRAM/ AKTIVITI STRUKTUR TADBIR URUS

Menambah baik dan mempertingkat peranan dan fungsi Unit Penyelidikan dan Inovasi.


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Jan - Dis


2

Mewujudkan pusat pengurusan setempat berkaitan penyelidikan, pembangunan dan inovasi.

1

Jan - Dis


3

Menyediakan khidmat perundingan kepada sektor awam dan swasta.

2

Jan - Dis

Unit Penyelidikan & Inovasi/ Jabatan Akademik 10

PROGRAM STRATEGIK: 2. MENGGALAKKAN KREATIVITI DAN INOVASI STAF KE ARAH MENGHASILKAN PENYELIDIKAN DAN PROJEK YANG MEMPUNYAI NILAI KOMERSIAL

BIL

PROGRAM/ AKTIVITI STRUKTUR TADBIR URUS


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Mewujudkan kolaborasi dengan pihak luar yang berkepentingan.

2

Jan - Dis


2

Menganjur kan pameran dan pertandingan inovasi.

2

Jan - Dis


3

Jan - Dis


4

Jan - Dis


3

4

Mewujudkan saluran hebahan bagi projek inovasi - laman web - jurnal - digest Menjalankan promosi terhadap projek inovasi yang dihasilkan.

11

PROGRAM STRATEGIK: 1. MEMPERGIATKAN AKTIVITI PENYELIDIKAN DAN INOVASI MERENTASI KURIKULUM

BIL

1

PROGRAM/ AKTIVITI INDUSTRI


Menyepadukan aspek penyelidikan dan inovasi dalam pendekatan/teknik / strategi pelaksanaan kursus projek

TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

Jan - Dis

Jabatan Akademik

PROGRAM STRATEGIK: 1. MEWUJUDKAN PERKONGSIAN PINTAR DENGAN AGENSI PENYELIDIKAN DAN INDUSTRI

BIL

PROGRAM/ AKTIVITI INDUSTRI


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Menyediakan dan mengemaskini senarai kepakaran dan kemahiran.

1

Jan - Dis

Unit Penyelidikan & Inovasi

2

Mempromosikan bidang kepakaran dan kemahiran kepada pihak luar.

2

Semester Jan & Julai


3

Mempertingkat usahasama dengan agensi luar.

4

Semester Jan & Julai


12


KEBOLEHPASARAN GRADUAN

1. Melahirkan graduan pelbagai kemahiran (Multi Tasking skills) OUTCOMES

2. Melahirkan graduan berkemahiran dan berpengetahuan tinggi 3. Meningkatkan kebolehpasaran graduan. 4. Melahirkan graduan berkemahiran keusahawanan.

PROGRAM STRATEGIK: 1. MENYEDIAKAN PROGRAM PELBAGAI KEMAHIRAN PROGRAM/AKTIVITI PELAJAR

BIL

Mengikuti Kursus/ Latihan kemahiran tambahan seperti:1

a) b) c) d)


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

2 latihan per Jabatan

Jan - Dis

Jabatan Akademik

Sijil kemahiran teknikal Sijil kemahiran ICT Sijil kemahiran keusahawanan Sijil Penguasaan bahasa kedua

13

PROGRAM STRATEGIK: 2. MENINGKATKAN KEMAHIRAN INSANIAH / GENERIC STUDENT ATTRIBUTE (GSA)

BIL

PROGRAM/AKTIVITI PELAJAR


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Menyertai aktiviti Sukan dan kokurikulum

20 per semester

Jan - Dis

Jabatan Sukan, Kokurikulum & Kebudayaan

2

Menyertai Aktiviti Jawatankuasa Perwakilan Pelajar/ Persatuan Jabatan/ Kelab/ Kamsis

50 per semester

Jan - Dis

Jabatan Akademik / Kamsis

3

Menyertai Kursus dan Kem Motivasi

6 kali setahun

Jan - Dis

Unit Pengurusan Psikologi dan Kerjaya

PROGRAM STRATEGIK: 3. MEMPERTINGKATKAN PENGUASAAN BAHASA INGGERIS

BIL

1


Melaksanakan minggu bahasa inggeris


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1 kali sebulan

Jan - Dis

Jabatan Pengajian Am

14

PROGRAM STRATEGIK: 3. MEMPERTINGKATKAN PENGUASAAN BAHASA INGGERIS

BIL



TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

2

Menganjurkan pertandingan pengunaan bahasa inggeris

5 kali per semester

Jan - Dis

Jabatan Pengajian Am

3

Mewujudkan Sudut Bahasa Inggeris

1 setiap jabatan

Jan - Dis

Jabatan Akademik / Unit

PROGRAM STRATEGIK:4. MENINGKATKAN PENGETAHUAN DAN PENGALAMAN PELAJAR

BIL

1

2

3


Melaksanakan aktiviti galakan membaca

Menganjurkan kursus/seminar/bengkel

Mengadakan Lawatan industri


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

6 kali per semester

Jan - Dis

Perpustakaan / Jabatan Akademik

20 per semester

Jan - Dis

Jabatan Akademik / Unit Pengurusan Psikologi dan Kerjaya

10 per semester

Jan - Dis

Jabatan Akademik

15

PROGRAM STRATEGIK: 5. MENYEDIAKAN DATA PELAJAR SECARA SISTEMATIK

BIL

1


Menyediakan folio aktiviti, creativiti dan inovasi dalam bentuk hardcopy dan softcopy


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1 setiap pelajar

Sepenjang pengajian

Jabatan Akademik / Penasihat Akademik

PROGRAM STRATEGIK: 6. MELIBATKAN DIRI DALAM AKTIVITI DI PERINGKAT KEBANGSAAN DAN ANTARABANGSA

BIL



TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

10 per semester

Jan - Dis


1

Menyertai aktiviti sukan

2

Menyertai aktiviti Persatuan dan Kokurikulum

10 per semester

Jan - Dis


3

Menyertai aktiviti yang dianjurkan oleh Badan Bukan Kerajaan (NGO)

10 per semester

Jan - Dis

Jabatan Akademik

16

PROGRAM STRATEGIK: 1. MEMPERTINGKATKAN PROGRAM KOMPETENSI

BIL

1

2

PROGRAM/AKTIVITI STAF

Menyertai kursus/seminar/bengkel Menjalani Latihan sangkut di industri/ agensi kerajaan


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

10 hari per staf

Jan - Dis

ULPL

50 orang

Jan - Dis

ULPL

PROGRAM STRATEGIK: 1 MEMPERTINGKATKAN KUALITI PENGAJARAN DAN PEMBELAJARAN

BIL

PROGRAM/AKTIVITI PROGRAM


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Menyediakan Bahan P & P yang terkini

Setiap kursus

Jan - Dis

Jabatan Akademik

2

Menyediakan bahan-bahan penilaian yang disemak dan disahkan oleh jawatankuasa pakar penilai

Setiap kursus

Jan - Dis

Jabatan Akademik

Melaksanakan Kaedah pengajaran yang kreatif dan inovatif yang disemak dan disahkan oleh jawatankuasa pakar penilai

Setiap kursus

Jan - Dis

Jabatan Akademik

3

17

PROGRAM STRATEGIK: 1 MEMPERTINGKATKAN KUALITI PENGAJARAN DAN PEMBELAJARAN

BIL



TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

Setiap kursus

Jan - Dis

Jabatan Akademik

Jan - Dis

Jabatan Akademik

Jan - Dis

Jabatan Akademik/ Unit

4

Melaksanakan Kerja makmal/bengkel mencungkil kreativiti dan inovasi pelajar yang disemak dan disahkan oleh jawatankuasa pakar penilai

5

Memastikan peralatan makmal atau bengkel adalah dalam keadaan baik dan sedia digunakan

Semua peralatan

6

Menerapkan elemen insaniah GSA dalam Proses P & P, Program Kokurikulum dan Program Latihan Industri

Setiap kursus

PROGRAM STRATEGIK: 2. MELAKSANAKAN PROJEK PELAJAR

BIL

1


Melaksanakan projek semester akhir dengan kerjasama pihak industri (mengikut kehendak industri)


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

3 per jabatan

Jan - Dis

Jabatan Akademik

18

PROGRAM STRATEGIK: 2. MELAKSANAKAN PROJEK PELAJAR

BIL

2


Melaksanakan aktiviti/projek yang boleh di komersialkan


2 projek

TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

Jan - Dis

Jabatan Akademik

PROGRAM STRATEGIK: 3. MEMBUDAYA PROGRAM KEUSAHAWANAN

BIL



TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1 setiap jabatan

Jan - Dis

Jabatan Akademik

1

Menubuhkan kios/pusat servis/konsultansi

2

Menganjur seminar/kursus/pameran keusahawanan

2 kali

Jan - Dis

Jabatan Perdagangan

3

Melaksanakan minggu keusahawanan

4 kali

Jan - Dis

Jabatan Akademik /Unit

4

Menjalin hubungan keusahawanan dengan pihak enterpreneur

4 kali

Jan - Dis


19

PROGRAM STRATEGIK: 3. MEMBUDAYA PROGRAM KEUSAHAWANAN

BIL

5


Menyediakan gerai keusahawanan bagi setiap program utama PKB


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

Setiap program

Jan - Dis


PROGRAM STRATEGIK: 1. MELAKSANAKAN PROGRAM KERJAYA

BIL

PROGRAM/AKTIVITI STRUKTUR TADBIR URUS


1

Menganjurkan Seminar/kursus

2 kali

2

Menganjurkan Career Fest

2 kali

3

Melaksanakan temuduga terbuka dengan kerjasama pihak industri

10 kali

TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

Jan - Dis


Jan - Dis


Jan - Dis


20

PROGRAM STRATEGIK: 2. MEMPERKASAKAN PERANAN ALUMNI

BIL


1

Menganjurkan dialog alumni dengan pelajar

2

Membantu memasarkan pelajar secara temuduga terbuka

3

Menyediakan pangkalan data syarikat ahli alumni di laman web


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

2 kali

Jan - Dis

Pegawai Alumni & Pengesanan Graduan

Jan - Dis


2 kali 1 pangkalan data 3 bulan sekali kemaskini

Jan - Dis


PROGRAM STRATEGIK: 3 MEMPROMOSI KECEMERLANGAN PKB

BIL



TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Menjemput pihak media mengikuti aktiviti utama

Setiap aktiviti

Jan - Dis

Pegawai Perhubungan Awam

2

Menghantar maklumat mengenai aktiviti utama ke Media cetak & Media elektronik

Setiap aktiviti

Jan - Dis


21

PROGRAM STRATEGIK: 3 MEMPROMOSI KECEMERLANGAN PKB

BIL



TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

3

Mengadakan wawancara menerusi media elektronik

Setiap aktiviti

Jan - Dis


4

Menyalurkan maklumat mengenai aktiviti di Lawan web

Setiap aktiviti

Jan - Dis


PROGRAM STRATEGIK: 4 MEMPERKASAKAN LEMBAGA PENASIHAT POLITEKNIK

BIL

1


Mengadakan mesyuarat lembaga bersama dengan pihak industri


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

2 kali

Jan - Dis

Timbalan Pengarah

22

PROGRAM STRATEGIK: 1 MENGUKUH JALINAN HUBUNGAN DENGAN INDUSTRI

BIL

PROGRAM/AKTIVITI INDUSTRI


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Mengadakan MOU/MOA dengan industri dan agensi kerajaan

5

Jan - Dis

Pengarah

2

Mengadakan Kolaborasi dengan industri

50

Jan - Dis

Jabatan Akademik/Unit

3

Menjemput tenaga pengajar pakar daripada industri dan agensi kerajaan

10

Jan - Dis

Jabatan Akademik/Unit

23


OUTCOMES

PENGANTARABANGSAAN 1. Membina reputasi antarabangsa yang mampu meletakkan Politeknik Kota Bharu di antara IPT negara yang terbaik. 2. Menjadikan Politeknik Kota Bharu sebagai institusi pilihan.

PROGRAM STRATEGIK : 1. MELAKSANAKAN AKTIVITI PROMOSI SECARA AGRESIF KEPADA KUMPULAN SASARAN YANG TERDIRI DARIPADA PELAJAR ANTARABANGSA.

BIL



TEMPOH

PELAKSANA / TINDAKAN

1

Menghadiri pameran pendidikan peringkat antarabangsa.

1

setahun

JHEP/ Unit Pengurusan Psikologi dan Kerjaya

2

Membuat penanda arasan IPT yang mengambil pelajar antarabangsa

2

setahun

JHEP/Jabatan Akademik

3

Merangka Laman Web Pengambilan.

1

setahun

JHEP/USTM

24

PROGRAM STRATEGIK : 2. PENAWARAN SKIM BANTUAN KEWANGAN BERBENTUK BIASISWA PENAJAAN DAN INSENTIF.

BIL



TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Mengadakan perbincangan dengan badan-badan dan agensi dalam negara untuk mendapatkan sumber kewangan.

1

Setahun

JHEP

2

Membuat penanda arasan IPT yang menawarkan pembiayaan kepada pelajar antarabangsa

2

setahun


PROGRAM STRATEGIK : 3. MELAKSANAKAN AKTIVITI PERTUKARAN PELAJAR.

BIL



TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Mengadakan perbincangan dengan IPT serantau.

1

setahun

Jabatan Akademik/JHEP

2

Membuat penanda arasan IPT yang melaksanakan program pertukaran pelajar antarabangsa

2

setahun


25

PROGRAM STRATEGIK : 4. MELENGKAPKAN PELAJAR DENGAN PERSIJILAN PROFESIONAL/ANTARABANGSA/PERISIAN BERKAITAN BIDANG PENGAJIAN.

BIL



TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Mengadakan perbincangan dengan badan-badan profesional/antarabangsa/syarikat swasta

1

setahun


2

Membuat penanda arasan IPT yang mengadakan program persijilan profesional/antarabangsa/ syarikat swasta kepada pelajar.

2

setahun


PROGRAM STRATEGIK : 1. MENINGKATKAN KUALITI TENAGA PENGAJAR DARI ASPEK KOMPETENSI DAN KEMAHIRAN YANG SETARAF DENGAN UNIVERSITI/BIDANG TUJAHAN.

BIL



TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Mengadakan perbincangan dengan badan profesional/IPT yang mempunyai kemahiran dalam bidang tujahan.

2

setahun

Jabatan Akademik/ULPL

2

Membuat penanda arasan IPT yang mengadakan kursus kompitensi dan kemahiran dalam bidang tujahan.

2

setahun

ULPL/Jabatan Akademik

26

PROGRAM STRATEGIK : 2.MENINGKATKAN PENGETAHUAN PENSYARAH SUPAYA MAMPU BERFUNGSI SEBAGAI RUJUKAN DAN DAPAT MEMBERI SUMBANGAN KEMAHIRAN DAN KEPAKARAN KEPADA PIHAK LUAR. CADANGAN PELAKSANAAN 2010 BIL

PROGRAM/AKTIVITI STAF BILANGAN

TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Mengadakan perbincangan dengan badan profesional atau IPT yang mempunyai kepakaran dalam bidang tujahan.

1

setahun

Jabatan Akademik

2

Membuat penanda arasan IPT yang mengadakan kursus kompitensi dan kemahiran dalam bidang tujahan.

2

setahun


3

Menjemput pakar dari badan profesional atau IPT yang mempunyai kepakaran dalam bidang tujahan untuk memberi ceramah/penerangan/taklimat.

1

setahun


4

Merangka kursus CPCM, PPK dan kursus lain yang khusus kepada tenaga pengajar dalam bidang tujahan.

2

setahun


27

PROGRAM STRATEGIK : 3.MELENGKAPKAN PENSYARAH DENGAN PERSIJILAN PROFESIONAL/ANTARABANGSA. BIL

1


Mengadakan perbincangan dengan badan-badan penganjur persijilan profesional/antarabangsa.


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

2

setahun

ULPL

PROGRAM STRATEGIK : 4.MEMPERTINGKATKAN KOLABORASI DAN JARINGAN DENGAN IPT SERANTAU/LUAR NEGARA.

BIL



TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Mengadakan perbincangan dengan IPT serantau/luar negara.

1

setahun


2

Membuat penanda arasan IPT yang melaksanakan program kolaborasi dan jaringan dengan IPT serantau/luar negara

2

setahun


28

PROGRAM STRATEGIK : 5. MENJEMPUT PENSYARAH BERTARAF ANTARABANGSA (BIDANG TUJAHAN). CADANGAN PELAKSANAAN 2010 BIL

1


Mengadakan perbincangan dengan IPT dalam dan luar negara dalam bidang tujahan.

BILANGAN

TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

setahun


PROGRAM STRATEGIK : 1. MENANDA ARAS PROGRAM PENGAJIAN DENGAN PIAWAI ANTARABANGSA

BIL

1

PROGRAM /AKTIVITI PROGRAM

Mengadakan perbincangan dengan IPT serantau yang menganjurkan program dalam bidang tujahan.


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

setahun


29

PROGRAM STRATEGIK : 2. MEMANTAPKAN PERLAKSANAAN PROGRAM YANG MEMPUNYAI NILAI PASARAN TINGGI (BIDANG TUJAHAN). CADANGAN PELAKSANAAN 2010 BIL

PROGRAM /AKTIVITI BILANGAN

TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Mengadakan perbincangan dengan IPT yang mempunyai kepakaran dalam bidang tujahan.

1

setahun


2

Membuat penanda arasan IPT yang mempunyai kepakaran dalam bidang tujahan.

1

setahun


PROGRAM STRATEGIK : 3. MELAKSANAKAN PROGRAM BERKEMBAR DENGAN IPT SERANTAU DENGAN BIDANG TUJAHAN.

BIL

PROGRAM AKTIVITI PROGRAM


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Mengadakan perbincangan dengan IPT yang menawarkan program dalam bidang tujahan.

1

setahun


2

Membuat penanda arasan IPT yang menawarkan program dalam bidang tujahan.

1

setahun


30

PROGRAM STRATEGIK : 1. MEMPERTINGKATKAN KECEKAPAN DAN KEBERKESANAN SISTEM PENGURUSAN.

BIL

1

PROGRAM/AKTIVITI STRUKTUR TADBIR URUS Mengkaji semula sistem pengurusan


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

2

setahun

Pentadbiran/Jabatan/Unit

PROGRAM STRATEGIK : 2. MEMANTAPKAN KEPIMPINAN DENGAN MELAKSANAKAN PROGRAM COACHING DAN MENTORING.

BIL

1

PROGRAM/AKTIVITI STRUKTUR TADBIR URUS Menganjurkan kursus/bengkel/seminar kepada pensyarah/staf berkenaan coaching dan mentoring


TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

2

setahun

ULPL

31

PROGRAM STRATEGIK : 3. MEMBANGUNKAN SISTEM PENGURUSAN PELAJAR ANTARABANGSA YANG EFEKTIF DAN EFISIEN.

BIL



TEMPOH

PELAKSANA/ TINDAKAN

1

Mengadakan perbincangan dengan IPT yang menawarkan program kepada pelajar antarabangsa.

1

setahun

JHEP

2

Membuat penanda arasan IPT yang menawarkan program kepada pelajar antarabangsa.

1

setahun

JHEP

3

Merangka pembangunan Sistem Pengurusan Pelajar Antarabangsa.

1

setahun

JHEP/USTM

32

PELAN TINDAKAN POLITEKNIK KOTA BHARU 2010

Recommend Documents